Coordonnateur/trice service à la clientèle et location au Centre-ville de Montréal

COGIR Immobilier compte avec 16,000 employés passionnés de l'immobilier qui œuvrent jour après jour afin d'offrir le meilleur service ainsi qu’une meilleure qualité de vie à nos clients. Notre équipe assure la gestion de plus de 420 propriétés situées au Québec, en Ontario et aux États-Unis. L’entreprise figure actuellement au 41e rang des plus grandes entreprises aux Québec.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) service à la clientèle et location. Vous êtes un AS de la vente ? Proactif, avec des idées de vente-marketing innovantes ? Nous avons l'opportunité pour vous qui vous attend !

• Assurer un suivis et inspections des unités vacantes pour que celles-ci soient prêtes et propres
• Effectuer le développement d'affaire et élaborer de nouvelles stratégies de mise en marché avec l'approbation de la direction
• Effectuer toutes tâches administrative demandées par le directeur de l’immeuble
• Entrées les données nécessaires à temps donné dans Hopem
• Faire le suivi des prospects et compléter les documents nécessaires à la location
• Faire le suivis sur les emménagements et déménagements
• Fournir des rapports de locations ou autre rapport demandé par le directeur de l’immeuble
• Recevoir les clients potentiels
• Réaliser des visites et négocier les contrats de location d'après les politiques, l'offre de service et les promotions établies, et ce, conjointement avec le gérant d'immeuble
• Répondre aux clients actuels sur la tarification et les clauses de contrats de location
• Répondre aux demandes de service à la clientèle
• Répondre aux demandes des locataires existants (questions, commentaires, demandes de services, etc.)
• Émettre des rapports d'activité de location et procéder aux demandes de renouvellement, au besoin

• Assurer un service à la clientèle de haut niveau
• Participer à toute autre tâche connexe requise par votre supérieur immédiat
• Supporter le directeur général dans ses fonctions

• Expérience minimale dans un poste de ventes ou location dans le domaine immobilier
• Grande disponibilité, soir et fin de semaine
• Bilinguisme est un atout
• Bonne connaissance du marche de Montréal et région environnante

• Salaire à discuter
• Cellulaire fourni
• Possibilité d'avancement
• Congés mobiles
• Congés sociaux
• Programme d'aide aux employés
• Vacances
• Horaire adapté selon vos besoins et les opérations (flexible)
• Programme d'accueil et d'intégration
• Une équipe accueillante et tissée serrée!