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Université d’Ottawa: Superviseur Scolaire De L’Éducation Médicale Postdoctorale

Université d'Ottawa

C'est un Temps-plein job à Montreal, QC publiée le décembre 10, 2020.

Salaire(Classe:11) Échelle salariale à l’embauche $79077-$99,887 Raison d’être du poste Responsable de la planification, l’organisation, l’exécution et l’amélioration continue de tous les aspects liés à la prestation efficace d’un programme scolaire, d’un programme spécial ou d’un programme de recherche d’une faculté ou d’un service.

Concevoir des plans et des livrables à partir des stratégies en vue de favoriser l’atteinte des objectifs du programme et de promouvoir l’excellence du service.

Veiller à la bonne collaboration entre les membres du personnel du programme et mettre en place des processus et procédures pour optimiser les ressources qui favorisent la réussite des divers services offerts par l’Université d’Ottawa (services scolaires, spéciaux ou de recherche).

Qualités essentielles Baccalauréat dans un domaine lié aux activités principales du programme Minimum cinq (5) ans d’expérience pertinente en gestion de programmes ou de projets Trois (3) ans d’expérience en supervisionExpérience en gestion et en planification de budgetExpérience dans l’interprétation d’indicateurs de rendement pour une prise de décision fondée sur des données probantesCapacité à travailler efficacement dans un environnement où les activités se déroulent rapidement, où les exigences sont élevées et où les échéanciers sont strictsExcellent sens de l’organisation afin de gérer divers aspects des activités courantesCapacité à simplifier et à expliquer les règlements et procéduresCapacité à motiver une équipe et à collaborer avec divers intervenantsExcellentes compétences en relations interpersonnelles et en communicationSens éprouvé du service à la clientèleCapacité à travailler en dehors des heures normalesCapacité à se déplacer hors de la régionBilinguisme français et anglais (expression orale et écrite) Compétences clés obligatoires à l’Université d’Ottawa Compétences clés obligatoires à l’Université d’Ottawa:Planification : L’employé met en place une série de mesures ou d’événements afin d’atteindre un objectif ou de réaliser un projet.

Il planifie et organise son travail et ses priorités dans le cadre de ses activités quotidiennes normales.Initiative : L’employé fait preuve d’initiative et de créativité pour suggérer des améliorations et produire des résultats positifs.

Il est proactif et autonome.

Il se montre disponible et enclin à se surpasser, au besoin.Excellence du service : L’employé adopte une attitude positive, fait preuve de compétence et de professionnalisme, respecte la communauté, agit avec bienveillance et attention et trouve des solutions.Travail d’équipe et coopération : L’employé coopère et collabore bien avec les autres membres de l’équipe afin d’atteindre les objectifs communs.

Il accepte et formule des critiques constructives.

Il modifie son comportement afin d’atteindre les objectifs de l’équipe.

Nota Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler; la priorité sera toutefois accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.

L’Université d’Ottawa souscrit à l’équité en matière d’emploi.

Nous encourageons fortement les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les personnes racisées à poser leur candidature.

Si vous êtes invité à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières.

Contrat d’une durée approximative de 24 mois, avec possibilité de renouvellement.

L’admissibilité à l’affiliation syndicale et aux avantages sociaux sera déterminée à l’embauche.

Toutes les candidatures seront considérées de façon égale.

Horaire d’une moyenne de 35hres/semaine.

Les exigences en matière de compétences et d’expérience sont déterminées par l’Université d’Ottawa, et tous les postes sont assujettis aux lois, aux conventions collectives et aux règlements pertinents.

Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour un examen de sélection ou une entrevue.

N’oubliez pas de télécharger une copie de vos diplômes et/ou lettre d’attestation d’études ainsi qu’une version actualisée de votre CV dans la section Mes documents dans votre profil de carrière (veuillez inscrire le numéro de concours dans le titre de votre document, p.

ex.

: J0000-0000).