Conseiller Intelligence artificielle

Titre du poste : Conseillère ou conseiller à l’action professionnelle – Intelligence artificielle, au secteur communautaire et aux jeunes

Lieu de travail : Montréal (formule hybride)

Supérieur : Direction du Service de l’action professionnelle et sociale

Durée de l’affichage : 10 au 22 septembre 2024

Statut : Il s’agit d’un poste régulier à pourvoir dans les meilleurs délais.

Heure / semaine : du lundi au vendredi

Salaire annuel : entre 75 851 $ jusqu’à 126 889 $

La Centrale des syndicats du Québec est à la recherche d’un conseiller en intelligence artificielle. Vous relèverez de la direction du Service de l’action professionnelle. Vous aurez, entre autres tâches, à :

• Réaliser différents travaux ou projets portant sur l’intelligence artificielle et le numérique, sur le secteur communautaire et sur la réalité des jeunes et qui sont en lien avec les objectifs de la Centrale;
• Assurer la surveillance des politiques, législations et interventions gouvernementales ayant une incidence sur les sujets dont elle est responsable et conseille la Centrale en ces matières;
• Contribuer à l’élaboration de positions et assure la rédaction de mémoires sur les sujets dont elle est responsable;
• Préparer des dossiers d’animation, de vulgarisation ou de consultation sur les sujets dont elle est responsable;
• Assurer l’animation du comité des jeunes et de son réseau;
• Participer à des comités, réseaux, groupes de travail, tables de concertation internes ou externes sur les dossiers dont elle a la responsabilité;
• Offrir un soutien aux membres du Conseil exécutif responsables des dossiers dont elle a la responsabilité ou qui sont en représentation sur ces dossiers;
• Collaborer, sur demande, aux activités d’organisation syndicale, de formation, de mobilisation et de coopération internationale;

Quels sont les défis de ce poste?

Vous devrez mener simultanément plusieurs dossiers et être en mesure de vous adapter à des situations en constante évolution. Vous n’avez pas de contraintes à travailler en dehors des heures normales de bureau ni à être en déplacement à travers le Québec… Vous êtes la personne qu’il nous faut !

Pourquoi se joindre à l’équipe?

Vous aurez d’excellentes conditions de travail, incluant des congés mobiles très avantageux, un régime de retraite à prestation déterminée (RREGOP), un horaire de travail qui privilégie la vie familiale et un excellent plan d’assurance. De plus, après seulement un an de travail, vous aurez droit à 6 semaines de vacances !!!

Vous êtes toujours là ! Super… regardons les qualifications nécessaires

• Connaissance en analyse de politiques
• Connaissance des dossiers sociaux et politiques

Puisqu’il le faut bien… regardons si vous avez l’expérience et les connaissances nécessaires

• Diplôme universitaire de 1er cycle directement pertinent ou une combinaison de formation et d’expérience équivalente
• Maîtrise de la communication écrite et verbale
• Capacité de travailler en équipe
• Capacité d’analyse stratégique et de synthèse
• Capacité d’entretenir des relations avec divers groupes de la société civile

La CSQ c’est quoi ?

La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) représente plus de 200 000 membres, dont 130 000 environ font partie du personnel de l’éducation.

La CSQ compte 11 fédérations, 1 regroupement qui regroupent quelque 240 syndicats affiliés en fonction des secteurs d’activité de leurs membres; s’ajoute également l’AREQ (CSQ) – Association des retraitées et retraités de l’éducation et des autres services publics du Québec.

Les membres de la CSQ occupent plus de 350 titres d’emploi. Ils sont présents à tous les ordres d’enseignement (personnel enseignant, professionnel et de soutien) de même que dans les domaines de la garde éducative, de la santé et des services sociaux (personnel infirmier, professionnel et de soutien, éducatrices et éducateurs), du loisir, de la culture, du communautaire et des communications.

La CSQ compte en ses rangs environ 78 % de femmes et 22 % de jeunes âgés de moins de 35 ans.

Centralisons nos forces

Où envoyer le CV?

Faites parvenir votre curriculum vitae, par courriel, avant le 22 septembre 2024, à l’adresse leclerc.murielle@lacsq.org. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

• Diplôme universitaire de 1er cycle directement pertinent ou une combinaison de formation et d’expérience équivalente
• Maîtrise de la communication écrite et verbale
• Capacité de travailler en équipe
• Capacité d’analyse stratégique et de synthèse
• Capacité d’entretenir des relations avec divers groupes de la société civile