Ce site récupère une partie de ses emplois auprès de: Emploi Sherbrooke | Emploi Montréal | Emploi Laval

Meilleures offres d'emploi à Montréal et région

Pour poster une offre, connexion ou créer un compte |  Publier une offre

  Emplois en français à Montréal  

Nous vous apportons les offres d'emplois les mieux rémunérés de Montréal

previous arrow
next arrow
Slider

Cogir Immobilier: Comptable

Cogir Immobilier

C'est un Temps-plein job à Brossard, QC publiée le avril 6, 2021.

Cogir c’est plus de 240 propriétés situées au Québec, en Ontario, en Nouvelle-Écosse et aux États-Unis.

Cogir c’est aussi près de 4 000 employés passionnés de l’immobilier qui œuvrent jour après jour afin d’offrir le meilleur service.

C’est 240 collègues aux sièges sociaux, un environnement de travail qui prône une approche humaine de gestion, une expérience employé distinctive et des conditions avantageuses.Notre ADN et notre culture organisationnelle se basent sur les actions suivantes: humaniser, créer et se dépasser.

Suivant notre croissance constante, nous souhaitons ajouter un(e) nouveau(elle) collègue à l’équipe de comptabilité immobilière afin de soutenir les opérations comptables de quelques-unes de nos résidences privées pour aînés.

Nom de l’établissement:Cogir (Siège social)Ville de l’emploi:BrossardStatut de l’emploi:Permanent: temps pleinQuart/Horaire de travail:JourHeures par semaine:37.5Sous la responsabilité du: ContrôleurRaison d’être du posteNous sommes une équipe de 12 sympathiques collègues à la comptabilité de propriétés, tous soucieux d’offrir un service de qualité et un chaleureux accueil à leur nouveau partenaire!

La personne titulaire du poste participera de très près au succès des opérations quotidiennes grâce à ses compétences, son savoir-faire et son savoir être.

Vous serez maître de vos responsabilités et œuvrerez avec la confiance d’un gestionnaire et le support d’une équipe d’expérience.

Plus précisément, votre quotidien avec nous ressemblera à:Commencer la journée avec un bon café et une discussion entre collègues!Arrivée à votre espace de travail flambant neuf, commencer en recueillant l’information financière nécessaire à une saine gestion; Préparer rigoureusement les écritures de journal, les conciliations bancaires et les remises gouvernementales; Répondre aux demandes et aux questions des clients, tant internes qu’externes; Votre expertiseest à nouveau sollicitée pour préparer, réviser et analyser les états financiers mensuels des propriétés qui vous sont assignées; Incertain(e) d’une information, vous savez que vous pouvez compter sur le support de votre gestionnaire, sa porte est toujours ouverte!Tous les mois, analyser judicieusement les variances dans les budgets en capital, opérationnels et de caisse; Vérifier les comptes de bilan et mettre à jour les feuilles de travail; S’assurer du respect des échéanciers préétablis en gérant vos priorités de manière éclairée; En collaboration avec le reste de l’équipe, préparer le dossier d’audit externe annuel et répondre aux questions des auditeurs; Participer à l’élaboration du budget annuel de vos propriétés; Collaborer à divers projets spéciaux avec vos collègues!Terminer la journée, satisfait(e) de tout ce que vous avez accompli!En résumé, votre implication sera reconnue, vos responsabilités seront variées et vous aurez la collaboration de toute une équipe tissée serrée!

La personne idéale possède :Excellent jugement, capable de prendre des décisions Axé(e) sur la résolution de problèmes et l’amélioration continueAttitude positiveSens des responsabilitésJoueur(euse) d’équipe Fortes compétences interpersonnelles Qualifications requises:Minimum de 5 ans d’expérience en comptabilité Baccalauréat en administration des affaires (BAA), option comptabilitéPosséder une désignation professionnelle de CPA ou en cours d’obtention, un atoutExpérience dans le secteur immobilier, un atoutConnaissances avancées en ExcelMaitrise des outils de la suite OfficeConnaissance du système de gestion financière immobilière HOPEM, un atoutBilinguisme Français/Anglais Ce qui vous sera offert:Salaire selon expérience; Assurances collectives; 4 semaines de vacances annuelles; Congés maladie et obligations familiales; Congés spéciaux(exemple: le jour de votre anniversaire); Télémédecine pour vous et votre famille; Reconnaissance des années de services; Prime de référencement; Programme expérience employé; Horaire adapté;Stationnement gratuit; Café et thé gratuit; Activités sportives corporatives; Activités et cadeaux du Club Social; Et bien plus!COGIR Immobilier encourage l’accès à l’égalité en emploi.Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à l’endroit de COGIR Immobilier, les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés dans les meilleurs délais.